Asisten III Setda Gorontalo Utara Maylan Tongkodu Tekankan Etika Birokrasi, Loyalitas, dan Integritas kepada Peserta Latsar CPNS Gorontalo Utara

Asisten III Setda Gorontalo Utara Maylan Tongkodu Tekankan Etika Birokrasi, Loyalitas, dan Integritas kepada Peserta Latsar CPNS Gorontalo Utara

Asisten Administrasi Umum Sekretariat Daerah Kabupaten Gorontalo Utara, Maylan Tongkodu, bertindak sebagai pembina apel bagi peserta Pelatihan Dasar (Latsar) Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS) di halaman Kantor Badan Kepegawaian, Pendidikan dan Pelatihan (BKPP) Kabupaten Gorontalo Utara, Rabu (14/10/2026).

Dalam arahannya pada hari ke -  9  (Sembilan} pelaksanaan Latsar CPNS, Maylan menegaskan pentingnya memahami dan menerapkan etika birokrasi, loyalitas, serta integritas sebagai landasan utama dalam menjalankan tugas dan tanggung jawab sebagai Aparatur Sipil Negara (ASN).

Maylan Tongkodu mengingatkan bahwa menjadi ASN bukan sekadar menjalankan pekerjaan administratif, tetapi juga mengemban amanah untuk memberikan pelayanan terbaik kepada masyarakat dengan menjunjung tinggi nilai-nilai profesionalisme, disiplin, dan tanggung jawab.

Maylan juga menekankan pentingnya memahami dan menjalankan hierarki birokrasi sesuai jenjang jabatan dan kewenangan. Menurutnya, kepatuhan terhadap mekanisme kerja, penghormatan terhadap atasan, serta komunikasi yang baik dalam organisasi merupakan bagian penting dari tata kelola pemerintahan yang tertib dan profesional.

“Sebagai bagian dari Korps ASN, setiap aparatur harus memahami etika birokrasi, menjaga loyalitas dan integritas, serta menjalankan tugas sesuai hierarki dan ketentuan yang berlaku,” demikian penekanan dalam arahannya kepada para peserta Latsar.

Ia berharap para peserta mampu menjadikan masa pelatihan sebagai momentum untuk membentuk karakter, memperkuat komitmen pengabdian, dan mempersiapkan diri menjadi ASN yang berkompeten serta berorientasi pada pelayanan publik.

Melalui pembinaan tersebut, peserta Latsar CPNS diharapkan tidak hanya memiliki kemampuan teknis dan pengetahuan yang memadai, tetapi juga menunjukkan sikap dan perilaku yang mencerminkan nilai-nilai dasar ASN dalam pelaksanaan tugas sehari-hari.

Pembinaan ini menjadi bagian penting dalam mempersiapkan calon aparatur yang berintegritas, disiplin, loyal terhadap tugas dan tanggung jawab, serta mampu mendukung terwujudnya tata kelola pemerintahan Kabupaten Gorontalo Utara yang profesional dan berorientasi pada kepentingan masyarakat.(Kominfo-Gorut)